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【商河】学习先进找差距 取长补短促提升 —商河县总工会到章丘区参观学习劳模工匠创新工作室先进工作经验

发布日期:2020-04-26 16:30:54


为深入学习劳模工匠人才创新工作室创建及工会建设等方面的先进经验,进一步提升商河县劳模和工匠人才创新水平,按照县总工会“五一”活动安排,4月24日,商河县总工会副主席孙桂兰带领部分企业工会主席、劳模工匠及高技能人才代表赴章丘区参观学习





  第一站:山东百思奇机械有限公司



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硅步至千里  18年铸匠心


“把简单的事情做到极致,你就是生活的艺术家山东百思奇机械有限公司,“济南工匠”袁镇芝18年专注于罗茨风机品质的技术钻研和质量的不懈追求做到精益求精、追求卓越”“袁镇芝工匠创新工作室”,袁镇芝和参观学习人员分享他的工作经验、演示他的创新成果,“济南五一劳动奖章”、“章丘工匠”“济南市五一劳动奖状”等奖项和专利证书让大家对他和他的团队在这些年取得的成就和创新发展有了全新的认识。



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第二站:山东百脉泉酒业有限公司


 坚守执着中雕琢  精益求精中创新


“复杂的事情简单做,简单的事情重复做,重复的事情认真做,要做到可以取代任何人,而后再做到不被任何人取代”。山东百脉泉酒业有限公司技术总工程师、山东省富民劳动奖章获得者汪慧慧,从工作室的整体概况、团队组建、管理制度、创新成果等方面为大家进行了详细的讲解。多年来,她用坚守执着、精益求精的精神,不断雕琢自己的技艺,不断创新工作方法,让产品在精雕细琢中提炼,在口口品尝中升华,和她年轻的技术团队设计出的泉城壹号、齐鲁壹号等产品在2018年布鲁塞尔国际大赛中共斩获了4枚金牌,撑起百脉泉酒业创新发展“一片天”。







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参观学习人员认真听、仔细看,寻找差距、学习特色,不懂就问、真诚交流,吸收好经验、好做法。











大家参观学习的企业都结合自身实际,主动探索、积极作为、大胆创新,在工会、劳模工匠创新室和企业文化建设等方面形成了一系列好经验、好做法值得我们学习和借鉴。通过此次学习,大家一致看到了标杆,找到了差距,树立了信心,纷纷表示将在章丘企业的所见所感运用到今后的工作中,将大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的思想贯穿始终,充分发挥劳模、工匠在推动和深化群众性技术创新工作中的示范作用,着力培养和打造知识型、技能型、创新型人才队伍,不断提高职工技能素质,把劳模和工匠创新人才工作室打造成为解决加工技术难题的“攻坚室”、成果固化的“转换站”、引领示范的“风向标”,全力推动技术成果向生产实际转化,助力商河经济社会高质量发展。

拟稿人:段清涛   核稿人:孙桂兰   来源:商河县总工会